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【ツクイ福利厚生制度】ツクイPLUSについておさらいしよう！！【ツクイPLUS】
2026-01-22
ツク美の"福利厚生マスターへの道"を一緒に応援！
ツク美
ツクイのデイサービスで働くケアクルー（介護スタッフ）。
福利厚生マスターを目指すべく奮闘中。
ふくお先輩
ツクイで働きはじめて18年目。
ツク美の福利厚生マスターにむけて応援。
ふくお先輩：ツク美さん、こんにちは。
今回は、ツクイPLUSのリニューアルから約1年が経ちましたので、あらためて「慶弔見舞」についておさらいしましょう！
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ツク美：ふくお先輩、こんにちは！
ツクイPLUSのおさらいですね！
慶弔見舞申請時に注意するべきポイントはありますか？
ふくお先輩：そうですね。大きく分けて5項目の注意点をご紹介します！
慶弔見舞の主な注意点
＜結婚祝＞
婚姻日から2か月以内に申請（挙式日は対象外）
＜出生祝＞
本人または配偶者の子に限り対象（孫は対象外）
＜弔慰＞
3親等まで申請可能。社員は申請確認後に「特別有給休暇」が付与
＜傷病見舞＞
同一傷病の場合、2回目以降は申請対象外（相互に因果関係がある場合、同一傷病とみなす場合あり）
＜災害見舞＞
自治体が発行する罹災（りさい）証明書が必要
申請はこちらから
ツクイPLUS 本人申請システム
・ログインID／パスワード：人事ポータルと同じ
・申請期限：事由発生日より2か月以内（※災害見舞のみ6か月以内）
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ふくお先輩：証明書の発行が遅れるなど、申請期限を過ぎる可能性がある場合は、事前に担当までガルーンで連絡をしておくと安心です！
（担当：人事部人事課 福利厚生担当）
申請画面に記載されている注意事項やQ&Aを確認しながら、制度を活用してくださいね✨
